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日照市五莲县综合行政执法局党委学查改争 提升党建工作新水平
编辑:sdwhzf  时间:2018-11-27  点击:222  收藏此页  打印此页  字体: 【】 【】 【

日照市五莲县综合行政执法局党委学查改争 提升党建工作新水平

日照市五莲县综合行政执法局党委以开展“大学习、大调研、大改进”为契机,“一学二查三改四争”,提升党建工作新水平。

一、定期举办党性教育培训班,紧抓学习理思路。五莲执法局党委紧抓经常性教育,充分发挥党委教育培训的主阵地作用,举办三期党性教育培训班,坚持“领导干部人人上讲台,业务骨干轮流授传经验”,让全体党员不断从学习中汲取营养,提升党员整体素质。目前,共有33名党员上台讲课,邀请2名法律专家、心理学专家进行专题讲座,内容涵盖政治理论、业务知识、一线执法经验,及法律、心理学等方面的知识,依托讲座辅导、座谈交流、专题研讨、视频观看、诗歌朗诵等形式,发挥身边典型作用,增强教育培训工作的创新性、丰富性和实践性。

二、开展“党建+X”活动,广泛征求群众意见建议。开展“党建+X”走访活动,把走访活动作为发现问题、深入研究问题、弄清问题性质、找到症结的主要手段。深入群众积极宣讲法律法规和城市管理工作,进一步密切党群干群关系,在交流探讨中让群众理解、支持和关心城市管理和综合执法工作,消除了“城管”和百姓之间的隔阂。通过一对一“话家常、闲聊天”,真正倾听社会各界和群众内心需求,整理出当前工作的热点、难点、重点问题,并以解决这些问题为主抓手,打开工作思路,直面问题、坚决整治、长效保持,提高履职尽责水平。目前,共组织走访群众210余名,征求意见建议158条,解决问题78件,发放明白纸、宣传页等宣传材料214份。

三、专题研讨促整改落实,巩固学习效果。深学深悟、常思常新。学习活动中坚持以问题为导向,支部月度开展专题研讨,聚焦问题、明确措施、列明任务,切实把党支部实情摸上来,把问题找出来,把差距不足摆出来。通过现场沟通交流、当面指出问题的方式,有力推动了学习入脑入心、触及灵魂,达到从专题研讨中汲取营养,以专题研讨督促整改落实的良好效果。

四、培树典型,营造“勇于奉献、甘于担当”的工作氛围。开展争创“党员流动示范岗”,比学赶超,充分发挥全体党员先锋模范作用,大力营造“勇于奉献、甘于担当”的工作氛围。打造“党员流动示范岗”,评选2个优秀党支部和3名优秀党员,开展“向王东华、姚常秋等身边优秀同志学习”活动,发挥典型示范带动作用,让身边人学身边事,增强教育的针对性和感染力,加深党员干部对榜样力量的理解与认同,实现学习效果的最大化。

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